相談事例（歯科医院）従業員の給与について
Q 歯科助手として勤務中のスタッフから、衛生士学校に通いたいと相談がありました。 「今後も働きたいが、歯科助手のままだと給料が増えないので、資格を取った方…
労務
従業員の「勤怠管理」と「給与計算」
おはようございます、泉です。 皆さんが必ずされている、スタッフの「勤怠管理」と「給与計算」について、資料を作りました。 →→★勤怠と給与計算、振込 色んな…
相談事例(電気機械器具製造業)2022年10月からの短時間労働者に対する健康保険・厚生年金保険の適用の拡大について
Q 現在、1日5.5時間勤務しているパートさんより、社会保険の適用拡大にあわせて勤務時間を増やし、社会保険に加入したいと希望がありました。 その場合、実際…
相談事例(木材・木製品製造業)たった1日で辞めた人は、採用がなかったという事で処理して良いのでしょうか？
Q 入社後、１日だけ出社して自己都合で（合わないので辞めるという理由）来なくなった人が居ます。 この場合は、採用はなかったという事で処理して良いでしょうか？ …
2022.3.17YouTube 「管理職昇進を断った人を懲戒処分できるか」ある弁護士のツイートがバズった話
おはようございます！社労士･行政書士の泉です。 本日配信YouTube「管理職昇進を断った人を懲戒処分できるか」ある弁護士のツイートがバズった話 …
相談事例（歯科医院）スタッフの副業について
Q 他社で副業をしているスタッフがいます。 税務署から「副業収入が年間20万を超えていなければ確定申告は無しで良い」と説明を受けたそうです。 副業収入は年…
相談事例（歯科医院）働き方改革推進支援助成金は、医療法人でも対象になりますか？
Q 当医院のような医療法人社団でも、働き方改革推進支援助成金は対象になりますか？ A 医療法人でも申請は可能です！ 他の歯科医院（医療法人）でも申請し…
2022.1.20 YouTube 従業員がコロナに感染したら？濃厚接触者になったら？
おはようございます！ 社労士･行政書士の泉です！ 本日配信YouTube 「従業員がコロナに感染したら？濃厚接触者になったら？」 &am…
2022.1.6 YouTube 泉が2022年、新たに学ぼうとしている事
あけましておめでとうございます！社労士・行政書士の泉です。 本年もどうぞよろしくお願いいたします。 本日配信YouTube「泉が2022年、新たに学ぼうとして…
2021.11.11 YouTube「雇用保険料率が上がります」
おはようございます！社労士・行政書士の泉です。 本日配信YouTube「雇用保険料率が上がります」 ＜ 近況 ＞ ・事業再構築補助金の締…
2021.10.1YouTube「顧問契約は慎重に」
おはようございます！社労士・行政書士の泉です。 本日配信YouTube「顧問契約は慎重に」 ＜ 音声まとめ ＞ ・…
「セカンド顧問」という使い方
・今の顧問は、正直頼りない・・・ ・でも父の代から契約しているから、解約しづらい・・・ ・友達だから、逆に深い悩みを相談しづらい・・・ こんな悩みを持っていま…
売上目標は無いが、●●はある。
ウチはとっても小さな社労士事務所ですが、パートさん２名と、パートナーさん（外注さん）が数名関わってくれています。 1人が好きなのですが、苦手な事、僕じゃなくて…
「家に帰るまでが遠足」理論は、補助金でも同じ
どうも、社労士・行政書士の泉です。 「家に帰るまでが遠足」なんてよく言いますが、補助金は、「実際にお金が振り込まれるまで」が補助金です。採択されたら終わり、な…
2021.9.16YouTube「給与計算、ちゃんと出来ていますか？」
どうも、社労士・行政書士の泉です。 本日配信YouTube「給与計算、ちゃんと出来ていますか？」 ＜ 音声まとめ ＞ ・給与計算間違いのリスク（労働法違反、助…
こんな給与計算会社に依頼してはいけない
先日、「こんな専門家に補助金の依頼をしてはいけない」という投稿をしましたが、今日は、依頼してはいけないシリーズ（勝手に名付けました）第２段。 今回は「こんな給…
2021.8.5YouTube「最低賃金が上がる事と注意点」
おはようございます！ 社労士の泉です。 本日配信YouTube「最低賃金が上がる事と注意点」 ＜ 近況 ＞ ・ワクチン２回目接種→39度まで…
2021.7.22YouTube「解雇の前にやるべき事がある」
おはようございます！ 社労士の泉です。 7.22配信YouTube「解雇の前にやるべき事がある」 ＜ 近況 ＞ ・…
電子書籍２冊目「助成金 社労士が経験した”リアル“な不支給事例７＋11」 書籍の内容”ほぼ”全文公開②回目
電子書籍２冊目「助成金 社労士が経験した”リアル“な不支給事例７＋11」 内容公開！ 第１章 助成…
2021.7.8 YouTube「キャリアアップ助成金（正社員化コース）」の概要と注意点
社労士の泉です。 2021.7.8配信YouTube「キャリアアップ助成金（正社員化コース）」の概要と注意点 ●近況 ・電子書籍第2弾「…
相談事例(Ｑ＆Ａ)1 賞与を支給しないと違法ですか？
お客様から質問： 当社には正社員、パート合計で６名の従業員がいますが、まだまだ経営に余裕がなく、賞与を支給していません（制度自体がありません）。 何か問題はあ…
（よくある勘違いシリーズ）労災保険を使うとペナルティがある？
こんにちは、泉です。 ご存知の通り、法人、個人問わず、従業員が１名以上いると、会社は労働保険（労災保険）に加入しなければなりません。 労災保険とは「従業員が、…
「同一労働同一賃金」のポイントは２つだけ
●経営者が気にするべき「同一労働同一賃金」のポイントは２つだけ 社労士の泉です。本日は、キャラに合わない内容、書き方でお送りします（言い方も変えます）。 &a…
【労務】36協定の本社一括届には労働組合が必要？マジで？
まあ、僕みたいな不良社労士が労務の事を書いても誰も見ていないんでしょうが。 書きますわ・・・ｗ 今日知ったのですが、 「36協定」って、本社一括届で出す場合は…
ロウム✙ドクター（労務診断）基本項目を全て公開します
ども。祝日も休みなく仕事をしています社労士の泉です。 さて、今日は当事務所の主力商品でもある「ロウム✚ドクター（労務診断）」の、基本項目をすべて公開します。 …