このブログでも「2018(平成30)年4月1日から助成金の改廃があります」と、何度か言ってきたと思いますが、あらためて確認をお願いします！
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厚生労働省ホームページ「事業主の方のための雇用関係助成金」
「改廃」とは、以前あったものがなくなったり、新しいものが出来たりという意味です。
大きな流れとしては、
・従業員が少ない会社にとっては費用負担が少なくて済む「キャリア形成助成金 制度導入コース」が、訓練休暇制度を残して無くなった
・労務管理の設備投資系（かかった費用の範囲内でしか助成金がもらえない）の助成金が増えた
・生産性要件の計算方法が変わった
こんな感じです。
今日は以上です。
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Ｃ＆Ｐいずみ社会保険労務士法人
代表社員／社会保険労務士／行政書士 泉正道
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