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働き方改革

2023.8.10YouTube「リファラル採用のメリット、デメリットとは?」

おはようございます!
社労士の泉です。

本日配信YouTube
【リファラル採用のメリット、デメリットとは?】

 

< 本題まとめ >
・リファラル=既存スタッフからの「紹介」
・メリットが多い
・採用費用が抑えられる
・どんな人物か事前に分かる

・紹介料を支給する事が多い
・採用から1年経過したら、がベター、
→紹介者も、された側も辞めづらい

・いくらまで払っていいかは、院長次第
(紹介会社に支払う手数料や、採用コストの●%とか)

・リファラル採用制度がある事を、定期的に共有する事が大事
→忘れる。知らない。

・デメリットをしいてあげると・・・

 


今日の話は以上です。

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代表社員/社会保険労務士/行政書士 泉正道
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